Beleidsmedewerker afval, grondstoffen en reiniging
Solliciteer directAls beleidsmedewerker Openbare Ruimte ben je verantwoordelijk voor het aanpakken van de uitdagende vraagstukken op het gebied van afval binnen onze gemeente. Jouw primaire doelen zijn het optimaliseren van de afvalinzameling, het ontwikkelen van een nieuw beleidsplan en het verminderen van de totale hoeveelheid afval binnen de gemeente Edam-Volendam.
In deze functie ben jij dé expert op het gebied van Afval, Grondstoffen en Reiniging. Kritische leesvaardigheden zijn van essentieel belang in al je taken, of het nu gaat om het analyseren van beleidsdocumenten, coördineren van projectdetails of communiceren met belanghebbenden. Daarnaast houd je je bezig met aanbestedingen en contractbeheer, waarbij jouw kritische leesvaardigheden goed van pas komen. Je bent een sparringpartner voor verschillende collega’s binnen en buiten het team en weet met overtuigende schrijfvaardigheden complexe materie helder te communiceren.
In jouw rol als Beleidsmedewerker openbare Ruimte staan onderstaande punten centraal:
- Innovatie in Afvalinzameling: Jouw creativiteit en deskundigheid zijn nodig om efficiënte en innovatieve methoden te ontwikkelen voor de afvalinzameling binnen onze gemeente.
- Samenwerking: Jij bent de onmisbare schakel die samenwerking stimuleert tussen collega’s, leveranciers, bestuurders, inwoners en bedrijven om ons afvalbeleid naar nieuwe hoogten te tillen.
- Afvalreductie: Bedenkt en implementeer strategieën om de hoeveelheid afval binnen de gemeente te verminderen.
- Bedrijfsafval: Welke service willen wij bedrijven wel of niet blijven verlenen en hoe organiseren we dat.
- Innovatie: Breng nieuwe ideeën en technologieën in om de afvalverwerking te verbeteren.
Wat breng je mee en zijn jouw kwaliteiten?
- Een relevante opleiding op hbo-niveau.
- Aantoonbare ervaring met beleidsvorming en projectcoördinatie op het gebied van Afval, Grondstoffen en Reiniging.
- Ervaring met aanbestedingen en contractbeheer is een pre.
- Ervaring met politieke processen.
Wat bieden wij jou?
Wij bieden een uitdagende functie (32-36 uur per week) met een salaris tot maximaal € 5.313 – bruto per maand bij een 36-urige werkweek (salarisschaal 10), afhankelijk van kennis, opleiding en ervaring. Daarnaast kun je rekenen op een aantrekkelijk secundair arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder:
- Een Individueel keuzebudget (Ikb) van 17,05% van jouw brutosalaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld uitbetaling, koop van extra verlof, of scholing.
- Maandelijkse tegemoetkoming in de contributie van je sportvereniging of -school.
- Reiskostenvergoeding woon-verkeer van € 0,23 per km (vanaf 5 km woon-werkverkeer enkele reis) of een thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag.
- Reiskostenvergoeding van 100% als je met het ov reist.
- We hebben een zeer actieve personeelsvereniging. Naast activiteiten die in het teken staan van ontmoeten organiseren we sportactiviteiten en deelname aan NL Doet.
- Collega’s die loyaal en bevlogen zijn en van doorpakken weten.
- Een informele en collegiale sfeer met veel humor en waar je je snel thuis voelt.
Over het team
Team Bedrijfsbureau is na de reorganisatie ontstaan. Je komt te werken in een gedreven team wat nu bestaat uit 5 functies met een totaal van 10 FTE. Het team bedrijfsbureau is ter ondersteuning van de gehele afdeling Openbare Werken, welke nog uit het team Beleid, Assetmanagement en Projecten (BAP) en het team Dagelijks Beheer bestaat. Het is een gemixt team met veel kennis en kunde op het gebied van de openbare ruimte. Wij staan te trappelen om een nieuwe collega toe te mogen voegen aan ons team en samen het team Bedrijfsbureau, als mede de afdeling Openbare Werken verder te ontwikkelen.
Waarom werken bij de gemeente Edam
Werken bij Edam-Volendam is nooit saai. We hebben alles: stad, dorp, platteland, betaald voetbal, dubbele vergrijzing, boeren, toerisme, horeca, muziek en cultuur. We zijn een grote kleine ontwikkelgemeente. Onze projecten zijn groter dan je van een gemeente van onze omvang verwacht.
De gemeentelijke organisatie is een afspiegeling van de dynamiek van de samenleving. Een mix van gedreven collega’s die er al lang werken, loyaal zijn en vol zitten met kennis. En nieuwe collega’s die zaken met een frisse open blik benaderen. We streven naar een gewoon goede dienstverlening. Wij zorgen dat de juiste mensen op de juiste plek zitten. Daarom heb je bij ons de mogelijkheid om opleidingen te volgen en door te ontwikkelen. Wij zorgen voor een goede interne mobiliteit en doorgroeimogelijkheden. Thuiswerken mag, maar we hebben geen thuiswerkcultuur. We werken het liefst samen op een van onze locaties. En we streven naar een goede balans tussen werk en privé. Een voordeel, vanuit alle kanten is er richting onze gemeente vrijwel nooit file.
Het gaat in onze gemeente om mensen. Wij staan voor onze mensen. Want mensen maken Edam-Volendam.
Kom jij ons team versterken?
Je reactie met cv en motivatiebrief kun je uploaden via het sollicitatieformulier.
Mocht de geschikte kandidaat zich aanmelden, dan gaan wij direct met elkaar in gesprek. De vacature wordt na invulling offline gehaald. Wees er dus snel bij en ga met ons het gesprek aan!
Meer weten over deze vacature
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Arjen Okx, Afdelingshoofd Openbare Werken en voor informatie over de procedure met kunt u contact opnemen met Esther van Eijk, Recruiter. Beiden zijn bereikbaar via 0299-398398.